對大量創(chuàng )造過(guò)程的研究表明，創(chuàng )造與以下因素有關(guān)：創(chuàng )造精神；知識、經(jīng)驗與技能；創(chuàng )造方法；創(chuàng )造環(huán)境。創(chuàng )造精神是企業(yè)成功的關(guān)鍵。由創(chuàng )造觀(guān)念、創(chuàng )造意識以及創(chuàng )造者的意志、膽識等組成。創(chuàng )造精神駕馭著(zhù)創(chuàng )造事業(yè)，決定著(zhù)事業(yè)成敗。知識創(chuàng )新是技術(shù)創(chuàng )新的基礎，是促進(jìn)企業(yè)技術(shù)進(jìn)步和效益增長(cháng)的革命性力量。只有懂得如何去獲取知識，能夠從紛繁的支離破碎的知識與經(jīng)驗中整理出一套體系，并從企業(yè)經(jīng)營(yíng)需要出發(fā)，才能形成自己處理信息的方法，實(shí)現知識創(chuàng )新。創(chuàng )造方法是企業(yè)成功的保證，創(chuàng )造方法的要訣在于用非習慣的方式進(jìn)行思考，才能面對人所共見(jiàn)的事物，想出與眾不同的方法，從而獲得非凡的效果。良好的環(huán)境促進(jìn)創(chuàng )造成功。企業(yè)經(jīng)營(yíng)的環(huán)境主要包括社會(huì )環(huán)境和企業(yè)內部環(huán)境。企業(yè)內部環(huán)境包括有利于員工開(kāi)展創(chuàng )造的人、物等硬環(huán)境和企業(yè)內政策、氛圍等軟環(huán)境。

對于市場(chǎng)經(jīng)濟條件下的競爭來(lái)說(shuō)，企業(yè)間的競爭表面為商品的競爭，實(shí)質(zhì)是科學(xué)技術(shù)的競爭，而科技的競爭，本質(zhì)是人才的競爭，歸根到底是人的創(chuàng )造力的競爭。創(chuàng )造力是創(chuàng )造主體在創(chuàng )造活動(dòng)中表現出來(lái)并發(fā)展起來(lái)的各種能力的總和，是人的知識、技能、智力及個(gè)性、品格的綜合。在市場(chǎng)經(jīng)濟史上，凡是經(jīng)受住時(shí)間考驗的優(yōu)秀企業(yè)，都把創(chuàng )造力作為企業(yè)的最大財富，時(shí)時(shí)處處致力于企業(yè)的創(chuàng )造力開(kāi)發(fā)。

正是基于對創(chuàng )造精神、知識創(chuàng )新、創(chuàng )造方法及創(chuàng )造性思維能力的分析，在市場(chǎng)激烈競爭的今天，我們不再把企業(yè)體制、機制，當作企業(yè)成功的法寶。相同的體制、機制和產(chǎn)品若在不同的經(jīng)營(yíng)者手里，經(jīng)營(yíng)決策不同，企業(yè)文化不同，則必然不會(huì )有相同的經(jīng)濟效果，即使是生產(chǎn)完全相同的產(chǎn)品，在競爭中也會(huì )有成功者和失敗者。而真正為企業(yè)創(chuàng )造財富的是企業(yè)所蘊藏的巨大的創(chuàng )造力。